Մասնագետներ՝ աշխատակիցների ֆինանսական դժվարությունները հաղթահարելու համար
[Ցնցող ճշմարտություն] «Աշխատավարձ = կայունություն» հասկացությունը պատրանք է։ 3 պատճառ, թե ինչու է ընկերությունից կախվածությունը կործանում ձեր կյանքը և ինչպես հաղթահարել դա։
Ի՞նչ անել, եթե ամեն ամսվա 25-ին ստացած «հոգեկան հանգստությունը» խլում է քո թևերը։
Բարև, ես Ռիոմա Ջիյուդոն եմ։
Ձեր աշխատավարձը ամեն ամիս որոշակի ամսաթվով մուտքագրվում է ձեր հաշվին։
Չկա այլ համակարգ, որն ավելի գնահատված լինի, բայց միևնույն ժամանակ ավելի սարսափելի։
Որովհետև,Հզոր ցավազրկող, որը նվազեցնում է սեփական որսը որսալու ունակությունըԱհա թե ինչու.
Այս անգամ մենք կքանդի այն առասպելը, որը շատերը անվերապահորեն հավատում են, որ «ընկերության աշխատակիցը = կայունություն» և կխոսենք իրական ազատության հասնելու առաջին քայլի մասին։
Պատճառ 1՝ ինչ-որ մեկն է սահմանում ձեր «գինը»
Որպես աշխատակից, դուք չեք որոշում ձեր արժեքը (ձեր աշխատավարձը):
Ընկերության կատարողականը, ձեր ղեկավարի գնահատականը, ոլորտի տնտեսական կլիման...
Ձեր կենսամակարդակը որոշվում է գործոններով, որոնք դուք չեք կարող վերահսկել։
Սա «կայուն» չէ«կախվածություն»で す.
Պատճառ 2. Հմտությունները դարձե՞լ են «ներքին արժույթ»։
«Այս ընկերության համակարգը անգերազանցելի է»։
«Թողեք ինձ վրա ներքին հիմքը անելը»։
Դժբախտաբար, երբ դուք դուրս եք գալիս ընկերությունից, այդ հմտությունները մեկ գրոշի արժեք չունեն։
Դառնալ մի բույս, որը կարող է գոյատևել միայն ընկերություն կոչվող ջերմոցում։
Երբ Տոկիոյի կայարանի սառցակալած կառամատույցի վրա հրմշտոցի մեջ էի մտնում ամբոխի մեջ, հանկարծ մի բան հասկացա։
«Եթե այսպես շարունակվի, իմ կյանքն այնքան կսահմանափակվի, որ ես չեմ կարողանա շարժվել»։
Ֆինանսական անհանգստություն, ժամանակի հետ կապված ամեն օր կապված լինելը, գտնվելու վայրը ընտրելու անկարողության անհարմարությունը և կազմակերպության ներսում միջանձնային հարաբերություններից առաջացած մտավոր մաշվածությունը։
Սրանք ոչ այլ ինչ են, քան ժամանակակից հասարակության կողմից ստեղծված «անտեսանելի շղթաները»։
Ես այստեղ եմ որպես մասնագետ՝ ժամանակակից գործատուի «հինգ արգելվածները» վերլուծելու հարցում։
Ֆինանսական և ժամանակային սահմանափակումներ. Դադարեք ժամանակ վատնել ձեր աշխատանքը վաճառելու վրա և կառուցեք թվային ակտիվներ ավտոմատացված եկամուտների համակարգի միջոցով։
Տեղակայություն և միջանձնային անհարմարություններ. Ազատված կազմակերպությունների ծանրությունից՝ դուք ինքներդ եք որոշում, թե ում հետ եք ապրում և որտեղ եք ապրում։
Հոգեկան անհարմարություն. Մի թողեք ձեր գնահատականը ուրիշներին, այլ մնացեք անսասան ձեր սեփական ձգտումներում։
Մենք գիտականորեն մեկուսացնում ենք «սահմանափակման պատճառները», որոնք խանգարում են ձեզ ազատ կյանքով ապրելուն, և աջակցում ենք ձեզ ամբողջ աշխարհում։
Ես առաջարկում եմ, որ՝բուշիդո ոգի(Շիկոն)և այսօրվա ամենաառաջադեմ տեխնոլոգիաները։Դա կենսակերպ է, որը համատեղում է արհեստական բանականությունը (բիզնես ակումուն):
Անսասան հավատով մենք կկառուցենք «ավտոմատացված եկամուտների համակարգ», որը կշարունակի արժեք ապահովել ձեր անունից օրական 24 ժամ, տարեկան 365 օր։
Մենք կարծում ենք, որ «սամուրայի ոգի և գործարար հմտություն» մոտեցումը տեղեկատվական լաբիրինթոսից դուրս գալու և իրական ազատության հասնելու միակ լուծումն է։
Անհանգստությունը առաջանում է ոչինչ չանելուց։ Երբ լուծում ես տեսնում, հույսի շող ես լցնում։
Դուք անպայման կարող եք կոտրել այն սահմանափակումների շղթաները, որոնք այժմ ձեզ վրա են կախված։
Ես անկեղծորեն հույս ունեմ, որ դուք կկանգնեք իմ կողքին որպես «ազատ արարիչ» և կվայելեք ազատ ու հեշտ կյանք ամբողջ Երկրի վրա։
«Մտածելուց» մինչև «գործել»։
Եկեք միասին բացենք դուռը դեպի ազատության այդ ուղին՝ այստեղ և հիմա։
*Սոցիալական ցանցեր (YouTube, Podcast, X և այլն) Շուտով նախատեսվում է միաժամանակյա թողարկում 103 երկրներում
*Ֆիլմեր, դրամաներ, ռադիոհաղորդումներ, էլեկտրոնային գրքեր, մանգա, անիմե և Ջիյուդուի ապրանքներ (որոնք նախատեսվում է հասանելի դարձնել ամբողջ աշխարհում) նույնպես պատրաստվում են։
*Մենք նաև ստեղծում ենք արվեստի գործեր (գլոբալ թվային արվեստ), ինչպիսիք են Սամուրայը, Շիկոն Շոսայը և Բուշիդոն։
*YouTube-ը ստեղծվում է հոգևոր միասնության, Բուշիդոյի, սամուրայի ոգու, զինվորի ոգու և գործարար վարպետության, թվային դետոքսի, քնի, զազենի և զեն մեդիտացիայի թեմաներով՝ որպես աուդիո մարզումների ոգեշնչման աղբյուր։
